Assistant(e) de service social Hospitalier PASS-drépanocytose

Le Service social est un service transversal sur les 6 sites du groupe hospitalier. Il est composé d’un cadre supérieur socio-éducatif, 8 cadres socio-éducatifs (CSE), 141 Assistants Sociaux des Usagers (ASU), 46 secrétaires.
Le site de TENON comprend : 1 CSE, 20 ASU et 6secrétaires

Directeur de la Qualité, de la Gestions des Risques et Expérience patients : Loic CARBALLIDO
Directeur adjoint à la Qualité, à la GESTION des Risques et à l’Expérience Patients : Paul REMOND
Responsable de service : Patricia JOHN-BAPTISTE
Encadrant socio-éducatif : Maurizio FERRARI

Activités Spécifiques :

- Evaluation et propositions d’actions devant s’inscrire dans l’élaboration d’un projet social individuel à court, moyen terme, compatible avec un travail au sein d’une consultation

- Travail en partenariat au bénéfice des catégories de patients accueillis : situations de précarité, étrangers en situation irrégulière et alcoologie

- Ouverture de l’hôpital sur la ville ; construction et suivi du réseau de partenaires (associations, centres d’hébergement, centre de soins…) dans le cadre de la PASS (visites, rencontres, débats, convention…)

- Participation aux travaux de la P.A.S.S. et du service de Drépanocytose

- Démarches extérieures

- Accueil des stagiaires

- Enseignement dans les domaines des compétences.

- Accompagnement et suivi de patients atteints de pathologies rares, chroniques lourdes et évolutives

- Soutien psychosocial des patients et de leur famille dans un contexte où la maladie et la mort sont omniprésentes.

La formation et/ou les qualifications requises : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ou équivalent

Cette fiche de poste est susceptible d'évoluer en fonction des besoins du service.

Savoir-faire requis :
Evaluer les besoins des personnes en difficultés et construire un plan d'aide approprié. Adapter les missions du service social aux missions institutionnelles. Utiliser les méthodes d'intervention en service social. Travailler en réseau et en partenariat. Produire un rapport d'activité, une note administrative. Synthétiser et analyser des situations sociales. Travailler en équipe interprofessionnelle.